Nieuwe medewerkers sneller inzetbaar

Nmbrs prijzen en de posten die u niet in de offerte ziet

De prijzen van Nmbrs zijn afhankelijk van het pakket, het aantal medewerkers en de modules. Dat staat bij Nmbrs en wij noemen geen bedragen. Naast de prijs van het pakket zijn er posten die in geen offerte staan: invoer, controle, nabellen. Wij bouwen een aanmelding die die posten verkleint.

U krijgt een voorbeeld van uw aanmeldflow, met uw eigen stappen en documenten, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

U vergelijkt abonnementen. De echte kosten zitten in het werk dat het pakket niet doet.

De prijs is helder.

Maar niemand rekent de uren van HR mee.

Extra module voor onboarding?

Misschien heeft u maatwerk nodig.

We weten niet wat het ons echt kost.

Alleen het abonnement staat in de boekhouding.

Zo pakken we het aan

We tellen mee wat vaak wordt vergeten.

Het hele procesVan uitnodiging tot salarisverwerking, met de tijd per stap.
De stap met de meeste urenDaar beginnen we.
Bouwen en vergelijkenU ziet voor en na het verschil.

Wat u krijgt

Een vergelijking waarin ook de uren zitten.

Overzicht van het handwerkPer stap de tijd.
Aanmelding die handwerk overneemtGebouwd op uw eigen proces.
Een maximumbedrag vooraf afgesprokenU weet wat u hooguit uitgeeft.
Meekijken bij de eerste maandenWe blijven tot het handwerk merkbaar afneemt.

Zo werken we

Geen standaardpakket. We bouwen de aanmelding op uw eigen stappen en blijven erbij tot uw team er zelf mee werkt.

In kaart brengen

We lopen met u door wat een nieuwe medewerker nu doorloopt: welke gegevens, documenten en aanvragen.

Bouwen

We maken de aanmeldflow, het overzicht en de koppelingen met uw systemen, en stemmen alles met u af.

Uw team gaat ermee werken

We testen met de eerste nieuwe medewerkers, leren uw team het overzicht gebruiken en sturen bij.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: nieuwe medewerkers melden zich zelf compleet aan, en uw team hoeft niets meer over te typen. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een aanmeldflow die niemand verstuurt, levert niets op. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot het de gewone werkwijze is.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over software invoeren en koppelen

Alles over software invoeren en koppelen → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Veelgestelde vragen

Waar vraag ik een actuele offerte van Nmbrs aan?

Bij Nmbrs of uw partner. Wij kunnen niet namens hen een bedrag noemen.

Past een extra module of een aanmelding op maat beter?

Dat verschilt. Soms past een module, soms past een aanmelding op uw eigen stappen beter.

Moeten we eerst kiezen voor Nmbrs?

Nee. De aanmelding werkt ook als u nog kiest.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal stappen en documenten, de systemen waar de gegevens heen moeten en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie uw aanmelding op één scherm.

Vertel welke documenten een nieuwe medewerker bij u nodig heeft. Wij maken een voorproefje: een voorbeeld van uw aanmeldflow, met uw eigen stappen en documenten.

  1. Uw voorproefjeEen voorbeeld van uw aanmeldflow, met uw eigen stappen en documenten.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan laat ik u zien hoe uw aanmelding eruit kan zien.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Nieuwe medewerkers sneller inzetbaar → · Kennisbank